室内设计培训项目好做吗？如果四点这个没做好，不建议打开。

这位同学在大学里学的是室内设计专业，出来后在我们报班学了两个月的实训课程。 他告诉我，他2020年底从今饰家学院毕业，21年7月回到家乡江西当设计师。 有创意的年轻人看到我们做得很好，自己也想开一所室内设计进修学校，就进行了上述对话。

实际上，也有很多学生有这样的想法。 他们问了我同样的问题。 室内设计研修项目可以吗？

老实说，很难做！ 这样一个单一的培训项目虽然赚不到多少钱，但要求并不低。 好在，我也不是要钱的人。 主要是这个工作让我很幸福。 当经过自己动手的学生一个接一个从小白成为室内设计师时，很多学生都会回头感谢你。 你知道这种成就感吗？ 我觉得自己的工作很有意义。 我做到了现在。 算起来已经六年了。

但是，如果问的话，这项工作做不好。 我必须坦白。 很难。 现在回想起来，想哭。 我轻松捋了捋，难点主要有四个方面。

一.优秀讲师难找。

一开始，我们还没有专职讲师。 被强行从装修公司带来的设计师在讲课。 令人难以置信，我成了下周的讲师。 安排得太早也没用，设计师无法判断那个时间段是否有空。

这样做的结果是： 1、善于设计的人未必能上好课，有的设计总监走在设计的前端，结巴着讲课，不能系统地把自己的知识传授给学生。 2、上课虽然连贯，但讲师多，讲师之间的连接不畅，部分内容被重复教授，部分内容被遗漏3、到了上课时间前几分钟，担心讲师会忘记上课。 (尽管再三提醒，但有时还是会忘记。 毕竟，他们最关心的是客户、设计和列表)。 4、讲师过多，自始至终没有一个专业讲师负责学员的学习。 学员平时碰到问题不知道问谁好。 无论如何，这种情况肯定不利于学生的学习，也不利于学校的长远发展。

那么优秀的讲师那么难找到吗？ 其中重要的是，大多数好一点的室内设计师都不想教。 做列表设计要花多少钱？ 另外，还有工程款涨薪、主材返还等收入，一件可以收入数万美元，讲义有多少收入？ 一节课就几百次了。 而且还要备课和答疑。 上课的时候不能接客户的电话。

所以，那时我决心找一个有丰富设计经验、懂教育、会教、对教育有热情的人，一起入股，成为培训学校的合伙人。 只有这样，他才能投身室内设计教育的职业生涯，真心实意地对每一个学生负责。

想法决定出路！ 真的没什么问题。 后来，有陈老师的加入，以后一切都很顺利。 学员也很喜欢听他的课，他教了几百名学员外出，学员们反馈说“陈老师很专业”“陈老师很耐心”“陈老师上课很细心”。 室内设计研修这个事业也变得更加危险了。

二、生源不稳定，招生范围狭窄。

室内装饰设计这个行业，还是有一定的专业性的，不像文员和销售那样，只要熟悉下一个岗位就能上手。 从实习生到设计助理、主笔设计师，一般人，没有三五年的沉淀，还不一定能胜任。 当然，我见过最快的学生在大半年内成为主笔设计师，这就是一个例子。

这个特点，很多人都想做这份工作，但我忍不住前几年，放弃了。 真正想成为室内设计师的人很少，所以我们的招生范围很小。 特别是在当地，市场那么大，刚开始的几年，生源极其不稳定。 就像第一期开学典礼一样，刚开始的10名学生中，有7、8名是材料商为了装修公司的面子而报名的。

所以，如果你只做这一个培训项目，又立足于当地市场，很可能生源太少，无法开车。

我们毫无疑问是幸运的。 这几年，从开始的两三个学生，到现在每届都满了，提前预约名额才能学习，其实感谢学生们、材料商们、设计装饰公司的老板们、合作伙伴们的支持，欢迎大家纷纷送来生源

只能说只有经历了之后才能明白前期的痛苦。

三、制定好的课程很难。

什么样的课程？ 在我的概念里，它应该都有，有主次，要有重点，不要专业庞杂，要系统、有技巧。 具体包括：独立绘制室内总体设计施工图，三维建模草图，了解施工技术，自己做预算，熟悉室内总体设计流程，顺利承担设计助手工作，绘画提成等

请简单地问一下。 设计这样的课程一点也不容易。 这个课程，我们没有任何同行参考。 在完全一系列的教学过程中，结合学生走出去的就业反馈情况，经过不断的磨练、改进和完善，最终形成了现行的课程体系。 花了整整三年，才变成现在这个样子。

幸运的是，中间过程更曲折，结果很好。

四、如何实现课后保障？

单一的室内设计研修项目，想长期进行，必须让毕业的学生“不忘”设施。 这样的话，他们有可能给我们介绍。 培训期间不仅要提供高质量的教育服务，还要考虑毕业后的情况。 例如，就业、工作答疑、回炉复读、介绍和反馈等，所有环节都需要耗费精力进行设置。

有些环节需要长期的累积才能顺利完成。 例如，要想实现就业，手头没有足够多的合作公司，对当地的设计装饰公司不够了解，推荐就业的环节就没有保障。

总之，有了学生的后服务，这个机构就会越来越简单。 不然，你在永远不断地寻求新的生源中，辛苦不说，效果还不好。 好几个老学生毕业后，介绍新学生。 这样介绍的学生注册率很高，上百名老学生说：“我现在在饰家学院学习了。 他们那样很好！ ”。

我想建立室内设计研修设施，难点当然不仅仅是以上四点。 例如，拥有自己的设计装饰公司很重要。 学生的学习需要工地的实践。 另外，有必要去各种各样的材料业者那里了解主材的知识。 场地、教学设备、招生团队……都一样，想搞好并不容易。

所以，室内设计研修项目容易做吗？ 很难做啊。 但对我来说，它值得我用一生去做它！

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